成都文化旅游发展集团有限责任公司面向社会公开招聘1名综合文秘岗工作人员，报名时间至2025年3月5日17：00
成都文化旅游发展集团有限责任公司(以下简称“成都文旅集团”)是按照成都市委、市政府“发展大文旅、形成大产业、组建大集团”的战略部署组建的市属国有独资企业，建立了文旅体商运营、开发、投资和数智文旅“3+1”主业体系，布局文创研发、旅游服务、体育赛事、人力资源、影视演艺等九大业务矩阵，打造了宽窄巷子奇异果体育app竞彩官网下载、西岭雪山、夜游锦江等城市名片，旗下拥有5A级景区1个、4A级景区3个，荣获“四川省文化旅游产业旗舰企业”“四川省文化旅游产业优秀龙头企业”等荣誉。
1. 政治素质好，拥护党的路线方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，有良好的职业操守，遵纪守法，勤勉尽责，团结协作，廉洁从业。
2. 具有履行岗位职责所必需的专业知识，熟悉相关政策法规，熟悉市场和相关行业情况。
1. 岗位职责及任职要求(详见《成都文旅集团招聘岗位职责及任职要求》)。
2.招聘岗位所涉及学历学位、专业技术职称或执(职)业资格等条件的，应在报名前取得。有工作经验年限要求的岗位，工作年限计算截止至2025年2月26日及以前;有年龄要求的，计算截止至2025年2月26日及以前。
7. 应聘人员伪造、涂改证件、证明，在应聘过程中存在瞒报、谎报、虚报信息影响招聘结果公正性的。
四、招聘程序：发布公告(报名)—资格审核—综合测试(笔试、面试)—综合成绩公示—背景调查—体检—录用前公示—录用。
(一)本次采取网上报名方式，请符合条件的应聘人员根据提示进行注册、报名。每人限报一个岗位，重复报名均视为报名无效。报名链接：
2. 高中之后所有学段毕业证书、学位证书，国(境)外院校以教育部留学服务中心学历学位认证书为准。
(一)资格审核工作贯穿招聘全过程，应聘人员应对其提交的信息和材料的真实性负责。招聘期间及录奇异果体育用后如发现应聘人员存在伪造学历或其他骗取考试、录用资格行为的，公司有权终止或取消其考试、录用资格，且该应聘人员今后不得参加公司的任何招聘。
(二)应聘人员报名时所填信息及联系方式(包括手机号、邮箱号)应准确无误并保持通讯畅通;若因本人填报内容缺失、有误或其他原因导致无法进入后续环节，或无法与应聘人员取得联系的，责任由应聘人员承担。
(三)本次招聘不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。
(四)因应聘人员放弃产生缺额，根据综合测评成绩，按得分从高到低顺位递补进入下一环节。
(五)本公告及附件所要求的条件中，所指“以上”、“以下”均包含本数。如“35周岁以上”，包含35周岁;“5年以上招商运营管理工作经验”，包含5年;以此类推。
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【导语】：成都文化旅游发展集团有限责任公司面向社会公开招聘1名综合文秘岗工作人员，报名时间至2025年3月5日17：00
成都文化旅游发展集团有限责任公司(以下简称“成都文旅集团”)是按照成都市委、市政府“发展大文旅、形成大产业、组建大集团”的战略部署组建的市属国有独资企业，建立了文旅体商运营、开发、投资和数智文旅“3+1”主业体系，布局文创研发、旅游服务、体育赛事、人力资源、影视演艺等九大业务矩阵，打造了宽窄巷子、西岭雪山、夜游锦江等城市名片，旗下拥有5A级景区1个、4A级景区3个，荣获“四川省文化旅游产业旗舰企业”“四川省文化旅游产业优秀龙头企业”等荣誉。
1. 政治素质好，拥护党的路线方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，有良好的职业操守，遵纪守奇异果体育法，勤勉尽责，团结协作，廉洁从业。
2. 具有履行岗位职责所必需的专业知识，熟悉相关政策法规，熟悉市场和相关行业情况。
1. 岗位职责及任职要求(详见《成都文旅集团招聘岗位职责及任职要求》)。
2.招聘岗位所涉及学历学位、专业技术职称或执(职)业资格等条件的，应在报名前取得。有工作经验年限要求的岗位，工作年限计算截止至2025年2月26日及以前;有年龄要求的，计算截止至2025年2月26日及以前。
7. 应聘人员伪造、涂改证件、证明，在应聘过程中存在瞒报、谎报、虚报信息影响招聘结果公正性的。
四、招聘程序：发布公告(报名)—资格审核—综合测试(笔试、面试)—综合成绩公示—背景调查—体检—录用前公示—录用。
(一)本次采取网上报名方式，请符合条件的应聘人员根据提示进行注册、报名。每人限报一个岗位，重复报名均视为报名无效。报名链接：
2. 高中之后所有学段毕业证书、学位证书，国(境)外院校以教育部留学服务中心学历学位认证书为准。
(一)资格审核工作贯穿招聘全过程，应聘人员应对其提交的信息和材料的真实性负责。招聘期间及录用后如发现应聘人员存在伪造学历或其他骗取考试、录用资格行为的，公司有权终止或取消其考试、录用资格，且该应聘人员今后不得参加公司的任何招聘。
(二)应聘人员报名时所填信息及联系方式(包括手机号、邮箱号)应准确无误并保持通讯畅通;若因本人填报内容缺失、有误或其他原因导致无法进入后续环节，或无法与应聘人员取得联系的，责任由应聘人员承担。
(三)本次招聘不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。
(四)因应聘人员放弃产生缺额，根据综合测评成绩，按得分从高到低顺位递补进入下一环节。
(五)本公告及附件所要求的条件中，所指“以上”、“以下”均包含本数。如“35周岁以上”，包含35周岁;“5年以上招商运营管理工作经验”，包含5年;以此类推。
